近日，在由國家財政部組織的《全國會(huì )計領(lǐng)軍（后備）人才培養十年規劃》全國選拔中，風(fēng)神股份財務(wù)部副部長(cháng)李小科經(jīng)過(guò)資格審核、筆試、面試等重重考核，最終脫穎而出，成功入選該規劃培養對象，成為本年度全國60名會(huì )計領(lǐng)軍人物重點(diǎn)培養對象，同時(shí)也是中國化工集團公司系統內目前入選該規劃僅有的兩人之一。

《全國會(huì )計領(lǐng)軍（后備）人才培養十年規劃》是財政部根據《國家中長(cháng)期人才發(fā)展規劃綱要（2010-2020年）》的總體要求，貫徹落實(shí)國家人才強國戰略，加強會(huì )計領(lǐng)軍（后備）人才培養工作，建立健全會(huì )計領(lǐng)軍人才培養機制，實(shí)現會(huì )計領(lǐng)軍人才培養的規范化、系統化、科學(xué)化而制定的重大舉措。該規劃將用10年左右的時(shí)間，在全國范圍內，有計劃地分別在企業(yè)類(lèi)、行政事業(yè)類(lèi)、注冊會(huì )計師類(lèi)、學(xué)術(shù)類(lèi)等類(lèi)別培養1000名左右會(huì )計領(lǐng)軍人才，擔負會(huì )計行業(yè)的領(lǐng)軍的重任。

入選該規劃的培養對象將由財政部組織集中培訓與在職學(xué)習實(shí)踐相結合、課堂教學(xué)與應用研究相結合的培訓方式，通過(guò)建立學(xué)習、研究、實(shí)踐、交流平臺，全面培養和提升培訓對象的綜合素質(zhì)。培訓合格者將擇優(yōu)聘任為財政部會(huì )計準則、內部控制標準咨詢(xún)專(zhuān)家組成員，申請成為中國會(huì )計學(xué)會(huì )個(gè)人會(huì )員，優(yōu)先參加財政部、中國會(huì )計學(xué)會(huì )、國家會(huì )計學(xué)院組織的科研、學(xué)術(shù)等活動(dòng)。